Zmiany klimatyczne wymuszają na firmach zarówno transformację modeli biznesowych, jak i transparentne raportowanie ryzyk oraz szans z nimi związanych. TCFD, jako globalny standard ujawniania informacji klimatycznych, pozwala organizacjom planować przyszłość w sposób świadomy, spójny i oparty na danych.
Wzrost znaczenia zrównoważonego finansowania i presji regulacyjnej sprawia, że organizacje muszą raportować nie tylko wyniki finansowe. Raportują również wpływ środowiskowy swojej działalności. TCFD (ang. Task Force on Climate-related Financial Disclosures) staje się zatem standardem odniesienia w zakresie ujawniania ryzyk i szans związanych ze zmianą klimatu.
TCFD została powołana w 2015 roku przez Financial Stability Board jako odpowiedź na rosnące zapotrzebowanie rynku finansowego na wiarygodne, porównywalne i użyteczne informacje klimatyczne. Jej głównym celem jest ustrukturyzowanie raportowania wpływu klimatu na modele biznesowe i decyzje inwestycyjne. Tak, aby klimat był traktowany jako ryzyko gospodarcze, a nie jedynie element narracji ESG.
Zalecenia TCFD opierają się na czterech fundamentalnych obszarach:
Taka struktura pozwala na budowanie przejrzystych i zintegrowanych raportów, które są porównywalne między sektorami i jurysdykcjami.
Grupa Robocza ds. Informacji o Ryzyku Związanym z Klimatem (Task Force on Climate-related Financial Disclosures, TCFD) została powołana przez Radę Stabilności Finansowej (FSB) w 2015 roku. Jej celem jest stworzenie ram umożliwiających firmom publicznym i innym organizacjom skuteczne ujawnianie informacji finansowych związanych z ryzykiem klimatycznym.
Zalecenia TCFD dotyczą ujawniania przez firmy informacji w czterech kluczowych obszarach: zarządzanie, strategia, zarządzanie ryzykiem oraz metryki i cele. Obejmują one między innymi opis zarządzania ryzykiem klimatycznym w organizacji, analizy wpływu tego ryzyka na działalność i strategię firmy, sposoby identyfikacji, oceny i zarządzania ryzykiem oraz stosowane metryki i cele pozwalające monitorować te zagadnienia.
Znaczenie tych zaleceń dla firm jest wielowymiarowe. Przede wszystkim TCFD promuje transparentność i odpowiedzialność — dostarcza inwestorom, pożyczkodawcom i ubezpieczycielom danych pozwalających na lepsze zrozumienie ryzyk oraz szans związanych ze zmianami klimatycznymi, które mogą wpływać na wartość firmy. To z kolei wpływa na decyzje inwestycyjne i pozwala kierować kapitał w stronę bardziej zrównoważonych i odpornych przedsiębiorstw.
Ponadto zalecenia TCFD stały się fundamentem dla globalnych standardów raportowania związanych z klimatem. Pomaga to unikać fragmentacji wymogów i zwiększa spójność podejścia firm do zarządzania ryzykiem klimatycznym. Wspierają one również integrację ryzyka klimatycznego z ogólnym zarządzaniem ryzykiem w firmie. To kluczowe dla budowania zrównoważonej strategii biznesowej.
Poprzez wdrożenie TCFD firmy zwiększają swoją zdolność do radzenia sobie z wyzwaniami klimatycznymi. Jest to ważne dla ich długoterminowej stabilności i konkurencyjności, a także pozytywnie wpływa na postrzeganie organizacji przez interesariuszy i społeczeństwo. Od czasu publikacji rekomendacji w 2017 roku, blisko 5000 organizacji publicznie wyraziło poparcie dla TCFD i potwierdziło tym samym jej rosnące znaczenie.
Wdrożenie rekomendacji TCFD w firmie to proces złożony, który zaczyna się od analizy ryzyk i szans klimatycznych istotnych dla działalności przedsiębiorstwa. Ważne jest zrozumienie, jak zmiany klimatyczne oraz regulacje wpływają na operacje, strategię i cele biznesowe.
Następnie te informacje integruje się z ogólnym systemem zarządzania ryzykiem i strategią organizacji. Implementacja wymaga także opracowania odpowiednich metryk i wskaźników, które umożliwiają monitoring wpływu klimatycznego oraz raportowanie zgodne z wytycznymi TCFD.
Ważne jest także zaangażowanie kierownictwa najwyższego szczebla oraz przeprowadzenie szkoleń dla pracowników w celu budowania kompetencji niezbędnych do zarządzania ryzykiem klimatycznym.
Skuteczne wdrożenie zaczyna się od zrozumienia czterech filarów TCFD: zarządzanie, strategia, zarządzanie ryzykiem oraz metryki i cele. Organizacja powinna jasno określić odpowiedzialność za zarządzanie tymi obszarami na poziomie zarządu i poszczególnych jednostek.
Kolejnym krokiem jest stopniowe zbieranie danych o emisjach gazów cieplarnianych (zarówno zakresu 1, 2, jak i 3), Analiza scenariuszowa w tym obszarze oraz stosowanie metod oceny scenariuszowej do przewidywania wpływu zmian klimatu na biznes.
Firmy powinny też korzystać z dostępnych narzędzi i technologii ułatwiających zbieranie i raportowanie danych, a także angażować swoich dostawców do dostarczania danych o emisjach w łańcuchu dostaw. Całościowo proces wdrożeniowy wymaga ciągłej poprawy i adaptacji do rosnących wymagań regulacyjnych oraz oczekiwań interesariuszy.
TCFD stanowi jeden z najważniejszych globalnych standardów w zakresie raportowania ryzyk i wpływu zmian klimatycznych. Jest ona kompatybilna i często uzupełniana przez inne systemy raportowania ESG, takie jak GRI (Global Reporting Initiative), CDP (Carbon Disclosure Project) czy powstający standard ISSB (International Sustainability Standards Board).
Na poziomie regulacyjnym wiele krajów i bloków regionalnych, w tym Unia Europejska poprzez Dyrektywę CSRD i Taksonomię UE, wprowadza obowiązki raportowe bazujące na rekomendacjach TCFD. Firmy dostosowujące się do tych wymagań używają TCFD jako ram. Pozwala to im zachować spójność i porównywalność danych na poziomie globalnym oraz ułatwia zarządzanie ryzykiem klimatycznym na wszystkich poziomach działalności.
Przeczytaj więcej informacji na temat tego, czym jest Taksonomia UE.
Raportowanie klimatyczne, zgodne z zaleceniami TCFD, umożliwia firmom systematyczne ujawnianie ryzyk i szans związanych ze zmianami klimatu. To z kolei wspiera podejmowanie świadomych decyzji biznesowych i inwestycyjnych. Transparentność w raportowaniu klimatycznym wpływa na budowanie zaufania wśród inwestorów, klientów oraz innych interesariuszy, a także wzmacnia reputację firmy jako odpowiedzialnej społecznie i środowiskowo.
Raporty TCFD uwzględniają metryki związane przede wszystkim z emisją gazów cieplarnianych, w tym zakresów 1, 2 i 3. Pozwala na pełną ocenę wpływu firmy na klimat. Wskaźniki mogą obejmować też zużycie energii, udział inwestycji niskoemisyjnych, cele redukcyjne oraz postępy w transformacji energetycznej.
Cele te są krytyczne dla efektywnego zarządzania zmianami klimatycznymi oraz komunikacji postępów wobec interesariuszy. Ich monitorowanie jest podstawą do identyfikacji potencjalnych ryzyk i szans oraz umożliwia ciągły rozwój strategii klimatycznych.
Ramy ujawniania informacji mają ogromne znaczenie, a przejrzystość jest fundamentem skutecznego zarządzania ryzykami klimatycznymi. Dzięki transparentnemu ujawnianiu danych i podejmowanych działań firmy mogą zwiększać swoją odporność na zmiany klimatu, a także podnosić poziom zaufania społecznego i rynkowego. Transparentność umożliwia lepszą identyfikację ryzyk związanych z materialnymi skutkami klimatu oraz ryzyk regulacyjnych, technologicznych czy rynkowych. Integracja ryzyka klimatycznego oraz zarządzania nim z codzienną praktyką operacyjną i strategiczną organizacji pozwala firmom na świadome planowanie i unikanie nieprzewidzianych negatywnych konsekwencji.
Regulacje na poziomie regionalnym i globalnym, między innymi w UE, Wielkiej Brytanii i Stanach Zjednoczonych, coraz bardziej spajają wymagania dla firm dotyczące raportowania klimatycznego. Wprowadzanie nowych przepisów oraz oczekiwań dotyczących transparentności finansowej związanej z ryzykiem klimatycznym wymusza wdrożenie wytycznych TCFD jako podstawy systematycznego podejścia do zarządzania tym ryzykiem.
Coraz więcej dużych, globalnych korporacji przyjęło zalecenia TCFD, w tym m.in. Microsoft, Shell, HSBC oraz Tauron. Microsoft podejmuje długoterminowe działania na rzecz redukcji emisji i transparentnego raportowania wyników klimatycznych, Shell skupia się na transformacji w kierunku energii i technologii niskoemisyjnej, a HSBC w ramach polityki kredytowej uwzględnia aspekty klimatyczne.
Tauron natomiast wdraża TCFD jako element strategii zrównoważonego rozwoju i raportuje zgodnie z wytycznymi TCFD. Jest to dokumentowane w corocznych raportach. Te przykłady pokazują praktyczne korzyści z wdrożenia TCFD, takie jak lepsze zarządzanie ryzykiem, dostosowanie do regulacji oraz pozytywne relacje inwestorskie.
Skontaktuj się z naszymi doradcami, jeśli chcesz wiedzieć więcej, a także jeśli interesuje Cię raportowanie ESG.
Bądź na bieżąco z najnowszymi trendami w zielonym budownictwie!
Niebawem prześlemy ofertę najlepiej dopasowaną do Twoich potrzeb.
Dziękujemy za przesłanie wiadomości. Niebawem na nią odpowiemy.
W celu najlepszego dopasowania oferty do Twoich potrzeb i skrócenia czasu jej przygotowania, zapraszamy Cię do wypełnienia krótkiej ankiety.
Na podany przez Ciebie adres email otrzymasz potwierdzenie udziału w procesie rekrutacji i informacje na temat kolejnych kroków.
Powodzenia!
Zespół HR
