Junior Accounting Specialist (Comarch ERP Optima)

Kluczowe informacje:

Miejsce zatrudnienia: praca zdalna

Forma zatrudnienia: B2B/UZ (do ustalenia)

Wielkość całego zespołu: 70 osób

Czas pracy: praca w oparciu o rozliczenie godzinowe

Kim jesteśmy?

Jesteśmy ekspertami w zakresie zielonego budownictwa, efektywności energetycznej i emisyjności budynków oraz strategii ESG dla sektora nieruchomości. Pomagamy naszym Klientom tworzyć budynki innowacyjne, energooszczędne, zeroemisyjne, przyjazne dla ludzi i neutralne dla środowiska. Wspieramy firmy na ścieżce zrównoważonego rozwoju, podnosząc ich wartość rynkową i inwestycyjną. Dzięki zastosowaniu najnowszych rozwiązań technologicznych, budynki naszych Klientów spełniają rosnące oczekiwania inwestorów i użytkowników. Są zgodne z obowiązującymi regulacjami, utrzymują najwyższe światowe standardy oraz stają się odporne na wymagania przyszłości (future-proof).

Kogo szukamy?

Szukamy dokładnej i dobrze zorganizowanej osoby do wsparcia bieżących rozliczeń oraz pracy w systemie Comarch ERP Optima. Kluczowa jest praktyczna znajomość Optimy i swobodne poruszanie się w pracy z dokumentami finansowymi.

Kompetencje podstawowe

praktyczna znajomość Comarch ERP Optima jest to warunek konieczny
podstawowa znajomość księgowości i Excel.
Znajomość podstaw rachunkowości.
mile widziani studenci lub absolwenci kierunków finansowych/ekonomicznych.

Mile widziane

Znajomość aktualnych przepisów podatkowych w Polsce.
Doświadczenie z innymi systemami ERP
Ukończone kursy księgowe (np. SKwP).
Doświadczenie w pracy z obiegiem dokumentów i procesami zakupowymi (PO).

Umiejętności miękkie

Wysoka dokładność i dbałość o szczegóły.
Bardzo dobra organizacja pracy własnej.
Terminowość i odpowiedzialność za powierzone zadania.

Nasze narzędzia pracy

ClickUP, Saldeo/Optima
Narzędzia komunikacji: telefon, wideokonferencje
Pakiet biurowy: MS Office / Google Workspace

Będziesz odpowiadać za

Wprowadzanie i księgowanie dokumentów w Comarch ERP Optima
Wsparcie rozliczeń i zamknięcia roku
Obsługę obiegu dokumentów oraz płatności
Współpracę przy fakturowaniu i rozliczeniach.
Wsparcie pracy zespołu administracyjno-finansowego.
Rozliczanie delegacji pracowniczych.
Obsługę zamówień zakupowych (Purchase Orders) zgodnie z wewnętrznymi procedurami.
Współpracę z zespołem Revenue Operations przy fakturowaniu sprzedaży.
Wsparcie w monitorowaniu przychodów.
Pomoc w księgowaniu list płac.

Ważne informacje organizacyjne

Współpraca w oparciu o rozliczenie godzinowe– nie jest to rola przejściowa dla osób szukających pełnego etatu.
Znajomość Comarch ERP Optima jest obowiązkowa – brak praktycznego doświadczenia z systemem wyklucza udział w procesie.

Nasze wartości

Respect (Szacunek)
Execution (Dobre wykonanie)
Ambition (Ambicja)
Customer (Klient)
High performance (Skuteczność)

Nasze benefity

Karta Multisport lub Medicover Sport.
Opieka medyczna PZU.
Elastyczne godziny pracy.
Model hybrydowy (częściowo zdalnie, z obowiązkową obecnością w biurze w Krakowie).
Praca w branży przyszłości – związanej ze zrównoważonym rozwojem i ESG.

Bezpośredni przełożony

Head of Finance

Jak wygląda proces rekrutacyjny?

Wypełnij formularz rekrutacyjny
Czekaj na telefon (wstępna krótka rozmowa potwierdzająca).
Rozmawiasz z działem HR online – Screening Interview – 30-45 min.
Możemy poprosić Cię o rozwiązanie Case Study.
II etap rekrutacji to rozmowa online z Team Leaderem oraz HR Managerem – Focus Interview – ok 1,5 h.
III etap to Culture Fit – ok 45 minutowa rozmowa z CEO lub CGO.
Dostajesz informację zwrotną w przeciągu 2 tyg.
Jesteś częścią zespołu JWA!

Prosta ścieżka rekrutacji

Wybierasz ofertę pracy i wypełniasz formularz aplikacyjny

Rozmawiasz z działem HR - I etap

Rozmawiasz z Team Leaderem oraz działem HR - II etap

Rozmowa Culture Fit z CEO lub CGO

Otrzymujesz informację zwrotną w ciągu 2 tygodni

Jesteś członkiem zespołu JWA. Witamy na pokładzie!